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抢抓机遇谋发展,凝心聚力抓落实 公司召开2022年上半年经营分析会
来源: | 作者:zgwlxf | 发布时间: 2022-08-15 | 474 次浏览 | 分享到:

8月15日,公司召开2022年上半年经营分析会,总结回顾上半年主要经营成果,分析当前面临的形势与问题,安排部署下半年重点工作,进一步统一思想、压实责任,确保年度各项经营目标工作的完成。会议由副总经理傅戈主持,公司全体人员参加。

会上,副董事长、副总经理刘小军传达了双方股东在2022年上半年经营分析会上的重要讲话,各部门做上半年生产经营工作情况总结,傅戈通报公司上半年经营工作、重大业务工作完成情况,并对下半年经营重点工作和重大业务工作进行了安排部署。

会议指出,今年上半年,在面对疫情冲击等不利因素的影响下,公司全员以发展主业为引领,运输业务稳中有进、仓储业务持续优化、酒品销售焕然一新、业务开发扎实推进,在经营管理、安全生产、重大事项及重点工作中均取得了较好成绩,为公司完成全年目标任务奠定了基础。

在回顾公司上半年经营成果的基础上,傅戈分析了工作中存在的问题和不足,并就下半年重点工作做出部署:


01

加强党的全面领导。把党建工作作为首要任务,不断加强干部人才队伍建设,严格执行纪律规矩。

02

加强成本管控。要切实抢抓市场机遇,用好政策导向,加强成本管控,全面落实预算管理,细化指标分析,促进“三金”压减。

03

多元发展,高质量做强主业。要做好当前主业,不断探索创新以及延伸服务范围,加快推动重点项目开发,抢抓市场机遇,积极布局业务升级。

04

抓好人才队伍建设。加大各级干部队伍锻炼培养,提高员工技能水平和综合素质,提高人均创效能力。

05

推进数字化建设。全面推进SO56系统、仓储管理系统,利用数字化提升公司管理及服务客户能力。

06

抓安全、防风险。要严字当头,防范重点,夯基固本,要牢牢守住安全红线,确保公司安全生产形势稳定向好。



会议强调,今年下半年,全员要全面落实疫情要防住、经济要稳住、发展要安全的要求,以建设全供应链服务体系为抓手,以干部人才队伍建设为支撑,以时不我待、只争朝夕的责任感和紧迫感,全面完成年度经营目标任务,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。